Du møter sentrale NAV ledere som forteller om verdien av karriereveiledning når det gjelder utvikling av framtidens arbeidskraft. Fokus på hvordan NAV vil kvalifisere og mobilisere arbeidskraft og presentere to spennende modeller for hvordan karriereveiledning spiller en viktig rolle i dette: ​

  • Agder: Batterifabrikken Morrow fra utenforskapet - det grønne skiftet​
  • Trøndelagsmodell for å redusere utenforskap, NAV Trøndelag og Karrieresenter Trøndelag​

​NAV har landets fleste karriereveiledere og karriereveiledning står sentralt. Satsingen fra NAV må virkelig nytte når det gjelder å utnytte de gyldne mulighetene til å utvikle arbeidskraft og jobber.​